El acuerdo refuerza la apuesta conjunta por la sostenibilidad, la inclusión social y el empleo de calidad en el sector del agua y el medio ambiente

El director general de Fundación ONCE, José Luis Martínez Donoso, y el consejero delegado de Aquona, Javier Díez, han firmado un Convenio Inserta para promover la contratación de personas con discapacidad en el grupo de gestión integral del ciclo del agua y del medio ambiente durante los próximos tres años.

Tal y como ha explicado Díez, este acuerdo deja patente el “compromiso” de la compañía “con la inclusión y la ocupación de personas con discapacidad”, al tiempo que ha recordado que Aquona y Fundación ONCE ya firmaron otro Convenio Inserta en 2022. En este sentido, el responsable ha señalado que 19 personas con discapacidad forman parte del equipo humano de Aquona, una cifra que supera el mínimo que exige la normativa legal, fijado actualmente en 12 personas. “Convenios como éste son los que nos ayudan y nos mueven para seguir trabajando por la diversidad y la inclusión en el entorno laboral”, ha subrayado Javier Díez, quien ha agradecido a la Fundación ONCE “su apuesta por la sostenibilidad y el desarrollo del talento dentro del sector del agua y el medio ambiente”.

Por su parte, José Luis Martínez ha destacado la importancia que tiene para Fundación ONCE firmar un acuerdo con un grupo encargado de gestionar el agua con máximas garantías de eficiencia. “Este convenio es importante porque va a suponer la contratación de personas con discapacidad, pero también porque refrenda el compromiso de Fundación ONCE con la sostenibilidad y el medio ambiente”, ha expuesto.

Aquona, que forma parte del Consejo Asesor Territorial de Castilla y León del Foro Inserta Responsable, contará con Inserta Empleo, la entidad para la formación y el empleo de Fundación ONCE, para cubrir nuevos puestos de trabajo que la compañía demande, preseleccionar a candidatos que se adecuen mejor al perfil requerido, e impartir formación a medida que les permita desempeñar las labores asignadas.

El convenio firmado hoy conlleva la adhesión de Aquona al Foro Inserta Responsable, una plataforma de trabajo en red e innovación social que posibilita compartir prácticas, herramientas y experiencias que favorezcan el eficaz desarrollo de las políticas de inserción laboral de talento con discapacidad.

Refuerzo del compromiso con la inclusión y la sostenibilidad

Aquona, de este modo, consolida su papel como referente en sostenibilidad, innovación y compromiso social en Castilla y León y en Castilla-La Mancha. Integrada en el grupo Veolia, líder global en la gestión eficiente del agua y los recursos, Aquona presta servicios de abastecimiento, saneamiento y depuración en más de 130 municipios de ambas comunidades, contribuyendo a la mejora de la calidad de vida de sus ciudadanos y al cuidado del medio ambiente.

Con una trayectoria marcada por la excelencia y la digitalización, Aquona no solo destaca por su gestión técnica, sino también por su firme compromiso con la inclusión social. Gracias a esta alianza, más de 60 profesionales de atención al cliente ya han recibido formación específica en materia de discapacidad, mejorando la atención inclusiva y la sensibilización dentro de sus equipos.

Fundación ONCE e Inserta Empleo

Fundación ONCE es la principal entidad social española que trabaja para la plena inclusión de las personas con discapacidad con el desarrollo de iniciativas y programas en los campos del empleo, la formación, así como la accesibilidad y el diseño para todos con el fin de impulsar entornos, productos y servicios globalmente accesibles.

Así, Fundación ONCE puso en marcha la organización Inserta Empleo, que es la entidad de recursos humanos experta en la atención a las personas con discapacidad y que centra su actividad en mejorar su formación y conseguir su inclusión en el mercado laboral. Cuenta con una experiencia de más de 25 años y un equipo de expertos en orientación e intermediación, repartidos por sus 52 oficinas en toda España. Ayuda a las personas con discapacidad a encontrar empleo, las forma si fuera necesario, y ofrece a las empresas los mejores candidatos y candidatas para los puestos que necesitan cubrir. Todo ello sin coste alguno. 

La actividad de Inserta Empleo se enmarca en los programas estatales FSE+ de ‘Empleo Juvenil’ (CCI 2021ES05SFPR001) y de ‘Inclusión Social, garantía infantil y lucha contra la pobreza’ (2021ES05SFPR003) y en el programa ‘FSE+ Comunidad Autónoma de Canarias’, (CCI2021ES05SFPR009), que está desarrollando Fundación ONCE a través de Inserta Empleo, con la cofinanciación de la Unión Europea para incrementar la formación y el empleo de las personas con discapacidad.